Сюжет Восточный экономический форум — 2025 
metamorworks / istockphoto.com
На территории обслуживания Дальневосточного банка ПАО Сбербанк более 100 компаний проходят цифровую трансформацию вместе со Сбером, внедряя новые технологии для повышения эффективности, скорости и конкурентоспособности, сообщил первый заместитель председателя правления банка Александр Ведяхин в рамках Х Восточного экономического форума.
«В первую очередь это фирмы, занимающиеся металлургией, переработкой рыбы, логистикой, включая порты и морские перевозки. Также интерес проявляют компании, работающие в области строительства, розничной торговли, производства и логистики», — отметил он.
Ведяхин добавил, что предприниматели все чаще находят определенные данные или идеи с помощью инструментов искусственного интеллекта. Это связано с тем, что крупные языковые модели стали доступны в бесплатных версиях, и число людей, использующих их в бизнесе, быстро растет.
Ярким примером является кейс Владивостокского морского торгового порта, который привел в пример первый зампред правления Сбера. У клиента был запрос на повышение эффективности поиска и выбора мест для размещения контейнеров, сокращение времени погрузо-разгрузочных операций и увеличение пропускной способности терминалов. В качестве решения была использована технология машинного обучения для автоматизации и оптимизации процесса размещения контейнеров, что позволило повысить пропускную способность терминалов, сократить время погрузо-разгрузочных операций, улучшить точность и эффективность планирования, а также снизить нагрузку на персонал за счет автоматизированных подсказок. Работа над проектом осуществляется совместно со специалистами центра ИИ ДВФУ, Сбера и ВМТП на всех этапах.
«Сегодня для топ-менеджеров важно не только стратегически осознавать возможности ИИ, но и лично испытывать инструменты на практике. В корпоративном университете уже разработаны обучающие программы, где предусмотрено обучение руководителей работе с ИИ и агентами, — отметил Ведяхин. — Обучение в СберУниверситете помогло топ-менеджерам завода „Амурсталь“ (Хабаровский край) преодолеть барьеры и выработать идеи для изменений в производственных процессах. В настоящее время этот металлургический завод в Хабаровском крае внедряет видеоаналитику для обнаружения бракованных изделий на производственной линии с использованием искусственного интеллекта».
Интерес к ИИ уже вышел за пределы ИТ-специалистов — топ-менеджмент осознает важность личного погружения и стремится самостоятельно протестировать инструменты, чтобы затем осознанно интегрировать их в стратегию компании, заключил Ведяхин.
