Меня интересует один вопрос: «Что следует ожидать в ближайшее время в медицине, будет ли она бесплатной»?
Лично мне не понятна политика Министерства здравоохранения, так как отсутствует повышение заработной платы у работников. Понижение зарплат врачей приводит к негативным последствиям. Во-первых, у медработников пропадает элементарный стимул для работы. Во-вторых, видя текущие уровни оплаты труда, абитуриенты не спешат выбирать медицину в качестве будущей профессии. В-третьих, низкие зарплаты заставляют медиков искать дополнительные источники дохода. Случаи, когда должность «доктора» просто покупается, уже стали обыденностью.
Не могу не вспомнить бывшего министра здравоохранения Голикову, которую я обвиняю в «унижении» ведомства. Под её руководством реализуемые реформы не изменили ситуацию в системе здравоохранения, а наоборот, «утопили» её. Именно она инициировала сокращение медицинских работников. Результат налицо: только в Белгородской области не хватает более 700 врачей!
Министерство здравоохранения вместо того, чтобы учесть мнения экспертов и услышать общество, затеялось в бессмысленные споры, пытаясь оправдать сокращение медучреждений и увеличение числа платных услуг. Это звучит абсурдно, что уж говорить о реальной необдуманности таких мер.
Медицина традиционно считается одной из самых проблемных сфер в нашей стране. Увы, в полной мере выявить причины такого состояния пока не удалось. Возможно, дело в том, что проблемы здравоохранения в России так разнообразны и многогранны, что определить «корень зла» становится практически невозможно.
Белгород известен как регион достаточно благополучный, с крепким губернатором-хозяйственником. Однако репортаж Сергея Лежнева показывает, что не всё так просто!
17 февраля 2013 года я оказался в муниципальном учреждении здравоохранения «Городская детская больница» Белгорода — одном из основных лечебно-профилактических учреждений для оказания медицинской помощи детям и подросткам. Это единственное детское учреждение, имеющее стационар на 255 коек и три детские поликлиники, каждая из которых принимает до 600 человек в смену.
Я был в шоке от увиденного. Смотрите сами: ворота больницы были открыты два часа, пока я там находился. Здание вызвало у меня тревогу: это оказался запасной выход. Я продолжил искать центральный вход и был аккуратен, так как понимал: штукатурка может упасть на голову. А вот и сам вход — возникает вопрос, как попасть с коляской?
Также меня удивил край крыши над центральным входом: куда делся кусок? Попав внутрь, я заметил отсутствие охраны. Напоминаю о криминогенной обстановке: случаи похищения детей из больниц, к сожалению, не редкость. В гардеробе есть четкое правило: снимать верхнюю одежду. Однако в гардеробной был неработающий лифт.
Соблюдать главное правило больницы — это обязательные бахилы. Я попытался найти автомат, но у меня была только пятирублевая монета. Лифт на четвертый этаж не работал, а проходы не были адаптированы для колясок. Пришлось подниматься пешком — что ж, ходьба полезна для здоровья.
Обратил внимание на пол: кажется, этот линолеум служит уже лет 20. Интересно, позволили бы мне с такими проводами продолжать эксплуатацию в офисе? Дети кушают в ужасных условиях: голые стены, нет никаких картин или жизни вокруг. А вот и детская палата, в которой стоят детские кроватки. Мрачный вид — в них лежат дети, и этот интерьер напоминает тюремные камеры.
Я бродил по больнице около часа, и ко мне никто не подошел. В поисках охраны я наткнулся на охранника, который спал в кабинете, умея лишь следить за ситуацией через камеры. Диалог с ним закончился просто: «Зачем обходить территорию?»
Я поднялся на четвертый этаж в поисках дежурного врача. В кабинете медсестер я встретил двух женщин, заполняющих карточки пациентов. Они рассказали, что ремонт не проводился уже более 25 лет. Я поинтересовался о зарплате и узнал, что её размер составляет 9100 рублей у одной медсестры и 7300 у другой, при этом работает только 8 из 17 запланированных сотрудников.
Вопросы остаются: знает ли власть Белгорода о проблемах этой больницы? Водят ли чиновники своих детей сюда? Не забыли ли они о своих обязанностях?
Обращаюсь к региональной власти: прошу вас привести больницу в порядок. В нашем городе всего два детских учреждения. Надеюсь, что в ближайшее время вы решите эту проблему. Дети — это святое, и мы все несем ответственность за их будущее.
Отдельную благодарность хочу выразить медицинскому персоналу этой больницы — спасибо, что вы есть! Несмотря на низкие зарплаты, вы продолжаете выполнять свои обязанности с профессионализмом и позитивом. Низкий поклон вам.
Спасибо за внимание.
