Декабрь может стать наиболее выгодным месяцем для отпуска даже для сотрудников с фиксированной зарплатой.
Достаточно взять лишь несколько дней отпуска — и отдых может растянуться почти на две недели, в то время как зарплата практически останется на прежнем уровне.
Почему декабрь так привлекателен
- В этом месяце много рабочих дней, поэтому несколько выходных почти не сказываются на доходе.
- Большинство корпоративных проектов завершаются к концу года, что приводит к снижению темпов работы.
- Можно сочетать отпуск с новогодними праздниками и получить полноценные каникулы.
Неудивительно, что туристические агентства фиксируют рост интереса к вылетам 28–29 декабря: люди стремятся продлить свой отдых и при этом сохранить доход. Такую стратегию применяют не только жители крупных городов, но и работники региональных компаний, которые заранее согласовывают свои графики с руководством.
Что предвещает календарь 2026 года
В январе 2026 года запланировано 16 выходных и праздничных дней при 15 рабочих. В целом год предполагает 247 рабочих дней и 118 выходных и праздников. Новогодние каникулы остаются наиболее удобным временем для совмещения отпуска и праздников: майские и другие длинные выходные не предоставляют таких возможностей.
Для сравнения: в мае получится всего шесть дней подряд отдыха, а остальные праздники распределены по календарю.
Как правильно оформить отпуск
- Подайте заявление работодателю до середины осени — это поможет «забронировать» нужные даты.
- Согласуйте отпуск с коллегами, чтобы избежать конфликтов.
- Уточните сроки выплаты отпускных: в крупных компаниях деньги часто перечисляют за 3–5 дней до начала отдыха.
Таким образом, декабрьский отпуск — это возможность отдохнуть больше, а потерять меньше
Фото: sibkray.ru